1
調査結果 統計的 計 行い 個 業所 等 特定 形 公表 行い あ 回答 い う 願いい
佐久市
まち・ひと・しごと創生
に関する企業調査
拝啓 盛夏 候 貴社 発展 慶 申
人口急減 超高齢化 いう 国 直面 大 課題 対 各自治体 い 人口減少 歯
特徴 生 自 的 持 的 社会 創
生法 制定 久市 目指 将来 方向 人口 将来展望
示 久市人口ビ ョン 及 久市 創生総合戦略 策定
※ 詳 い情報 知 い場合 以 久市ＨＰ 覧 い
http://www.city.saku.nagano.jp/shisei/seisaku_shisaku/tihosousei/kossian.html
久 市 現 在 人 口 99,650人 27 日 現 在 25 52 約
85,000人 万人以 減少 いう推計 出 い う 状況 人口減少 地域
経済 縮 や 民 経済力 人口減少 加速 いう 負 イ 悪 環 連
鎖 断 誰 安心 子 生 育 社会 活力あ
や 通 新 い人 流 生 出 い 必要 あ 産業 振興
人々 働 場 創出 地域 発展 特 要 課題 捉え
そ 久市 現状 把握 確 将来展望 市内 業所 中 社 無作為
抽出 現在 状況や 意見 聞 アンケ 調査 実施
多忙 誠 恐縮 久市 協力 い う 願いい
敬具 27
久市長 栁 清
<
記入にあ
願い
>
●回答
用意
項目
中
当
ま
も
に○
し
記述
要す
項
目
必要事項
記入く
い
●記入
終わ
まし
返信用封筒に入
８月３日
月
ま
にポストへ
投
し
く
い
< 調査 い 問い合せ先>
佐久市役所
企画部企画課企画調整
2
Ⅰ．貴社
び貴事業所に
い
Ⅱ．事業内容に
い
●貴事業所 プロフ ル 伺いします
■貴社名
［貴事業所名］
■所在地
本社
貴事業所
■記入者
所属部署 役職
氏名
■連絡先
TEL
FAX
メ アド ス ＠
■市内 事業所 開設 西暦
●事業内容に い 伺いします
問1
主 業種
農林漁業 製造業 建設業
電気 水道 熱供給業 情報通信業 運輸業
卸 売業 金融保険業 動産業
10 療 11 福祉 護 12 専門 ビ 業
13 そ 問2
具体的 事業内容
例 携 電話 電子部品 製造
問3
売 高 増減傾向
直近 間
1. 増加傾向 2. やや増加傾向 3. 横 い
4. やや減少傾向 5. 減少傾向
今後 見込
1. 増加見込 2. 横 い 3. 減少見込
4. わ い 問4
賃金 動向
過去 間 1. 引 2. 据え置 3. 引
問5 今後 事業拡大 い 意向
1. 拡大 い 2. 現状 維持 い 3. 縮 い
業 拡大 現状維持 縮 理 書 い
3
Ⅲ．雇用
採用状況に
い
●現在 従業員数 内訳に い 伺いします
問7 貴事業所 従業員数 以 区分 従 記入く い
社員
※
非 規社員
※
男性 女性 男性 女性
20代以 人 人 人 人
30代 人 人 人 人
40～64 人 人 人 人
65 以 人 人 人 人
☆ 記入 難 い場合 概算 構い せ
※ 規社員 規 職員 従業員
※非 規社員 ア イ 労働者派遣 業所 派遣社員 契約社員 嘱 そ
合 計 人
●採用 状況に い 伺いします
問8 直近 間 正社員 採用者数 い 聞
採用者数 新卒採用
高卒 人
短大 専門学校卒 人
大学 大学院卒 人
中途採用
人
う 現在 用 い 人数 人
●正社員 採用に い 伺いします
問9
正社員 い 貴事業所 採用
方針 最 当
当 ひ 〇
1. 社会人経験 い若 者 採用 教育 い
2. 業界経験 い 基礎的 ビ ナ 備え 者 採用 実 務 教育 い
3. 業界経験 あ 者 即戦力 採用
4. そ
5. 社員採用 予定 い 問10
貴事業所 採用 い人材
う 人
当 全 〇
1. 種 業務 経験 あ 者 2. 学 あ 基礎学力 高い者
3. 特定 業務 い 高い 持 い 者
4. 断力 あ 者 5. や 気 あ 者
6. 周囲 協調性 あ 者 7. 自社 文化 そう 者
8. ップ あ 者
9. そ
4
問11
記 う 人材 十分獲得
い
当 ひ 〇
1. 十 獲得 い
2. 獲得 い
3. あ 獲得 い い
4. 獲得 い い 問12
正社員 獲得 関 課題
い 何
当 全 〇
1. 業界 対 若者 関心 薄 募 出 応募 少 い
2. 会社 求 資格や実務経験 能力等 要件 満 人材 い
3. 給 や福利厚生 待遇面 都市部 企業 勝 人材 い
4. 教育 コ い 若者 採用 い
5. 採用 社員 定着 い
6. 対 適性 断 い 即 社員 採用 い
7. 高校 大学等 動 新卒採用 う い い
8. そ
●非正規社員 正規雇用化に い 伺いします
問13
非正規社員 正規雇用化 い
貴事業所 う 考え
1. 既 実施 い
2. 現在検討 い
3. 様子 見 検討 い
4. 実施 予定 い 問14 (1.2.3. 回答 方)
非正社員 正規雇用化 実
施 検討 理由 何
当 全 〇
1. 非 規 用 対 コ 高 い
2. 優秀 人材 獲得
3. 人材 安定的 確保 ビ や品質 維持 や い
4. 非 規 用者 ベ ョン 高
5. 社員化 組織 強
6. 補助金等優遇
7. 非 規 用時 適 把握 ッ 防 採用手段 考え い
8. 企業 社会的責任 用 安定化 寄
9. そ 問15 (2.3.4. 回答 方)
非正社員 正規雇用化 実施
い い理由 何
当 全 〇
1. 規 用化 ッ 感 い
2. 人件費 増加
3. 経営状況 悪化 用調整 困難
4. 社員 非 社員 職務 異
5. 従業員 社員 望 い
6. そ 問16 (5. 回答 方)
従業員 正社員
望 い理由 何
当 全 〇
1. フ イ 勤務 い
2. 長期的 勤 い
3. 転勤 対応 い
4. や責任 負い い
5
Ⅳ．女性
雇用状況に
い
伺いします
●高齢者 雇用に い 伺いします
問17
今後 高齢者 65歳以
労働力 雇用 う
考え
当 ひ 〇
1. 自社 定 退職 者 的 用 い い
2. 高齢者 積極的 新規 用 い い
3. 状況 用 い い
4. 用 考え い い 問18
貴事業所 高齢者(65歳以
) 雇用 場合 う
役割 期待
当 全 〇
1. 若手 指 者 相談役
2. 専門的 作業 研究 実務者
3. 特定 資格 業務
4. 定型的 業務 実務者
5. 施設管理や保安等
6. そ 問19
高齢者(65歳以 ) 雇用
場合 課題 何
当 全 〇
1. 体力や体調面 安 あ
2. 管理者 指示 出 い
3. PC IT い
4. 用期間 短い
5. 若 者 採用枠 減 会社 若返 い
6. そ
問20
管理職 人数 男女別
記入く い
男性 女性
人 人
※管理職 店舗や部署等 管理 監督 あ 者 部長 課長級 店長級以 者
●結婚 出産 し 女性従業員 就業状況に い 伺いします
問21
最近 間 結婚
女性従業員 い
1. い 2. い い 問22 1.い 場合
結婚 女性従業員
就業状況
就業 結婚 機 退職
人 人
問23
最近 間 出産
女性従業員 い
1. い 2. い い 問24 1.い 場合
出産 女性従業員
就業状況
産前産 休業
就業
育児休業等
長期休業
退職 再 用 現在休業中 出産時退職
6
Ⅴ．ワ
ク
ラ
フ
バランス
取組状況に
い
●ワ ク ラ フ バランスに関す 状況に い 伺いします
問25
貴事業所 従業員一人当
月残業時間 均
く い
1. 10時間未満 2. 10～20時間程度 3. 20～30時間程度
4. 30～40時間程度 5. 40～50時間程度
6. 50～100時間程度 7. 100時間以 問26
時間外労働 是正 取
組 実施 い
あ
(当 全 ○)
1. 長時間労働 課題 い 労使 話 合い
2. 残業 設定
3. 定時退社 呼
4. 残業禁 時刻 設定 〇時以降 残業禁
5. 社員 増員
6. 非 規社員や外部人材 活用
7. 業務 外部委 化
8. そ 問27
仕事 育児 両立
環境 く 取組
う
実施 い (当
全 ○)
1. 短時間勤務 2. 業務時間 柔軟化
3. 残業 免除 4. 在宅勤務 5. 児施設 設置
6. そ
7
Ⅵ．佐久市に
け
事業に
い
伺いします
●地域 人口 減少す に対す 影響に い 伺いします
問28
人口減少や高齢化
事業 影響 感
1 感 2 少 感 3 感 い
問29 (1.2.感 場合)
う 影響 感
1. 顧客 減 2. 顧客 増え
3. 顧客 需要 変わ
4. 商品や原材料 入 困難
5. 人材 獲得
6. 競合 業者 減
7. そ
具体的 感 い 影響 書 い
●佐久市 事業 特色に い 伺いします
問30
佐久市 事業 うえ
良い点
当 全 ○
1. 地域 中核的 都市 様々 機能 積 い
2. 土地 面積や価格 条件 良い
3. 税制 面 利 あ 4. 自然条件 良い
5. 人材 獲得 や い 6. 引先 多い
7. 原料や商品 入手 や い 8. 交通 便 良い
9. 顧客 多い 10. 競合 少 い
11. そ
12. 特 い 問31
佐久市 事業 うえ
悪い点
当 全 ○
1. 地域 中核的 都市 あ 様々 機能 中 い い
2. 面積や価格 土地 条件 悪い
3. 税制 面 利 あ 4. 自然条件 厳 い
5. 人材 確保 い 6. 引先 少 い
7. 原料や商品 入手 い 8. 交通 便 悪い
9. 顧客 少 い 10. 競合 多い
11. そ
10. 特 い 問32
佐久市 特色や地域資源
生 実施 い 事業
あ そ 内容 記入
8
●今後 事業展開に い 伺いします
問33
次 事業 う 今後 貴
事業所 取 組 い
あ
当 全 ○
1 新製品 新 ビ 研究開発 2 製品 イン開発
3 新 業 進出 4 海外市場 獲得 販路開拓
5 地域資源 活用 ビ 展開 6 PR 情報発信 強化
7 そ
記 〇 け 内容 い 具体的 書 く い
問34 雇用 進や産業振興 行政 行う 施策 い 意見 あ 自由 書 く
い
アンケ 以 長時間 わ 協力あ う い
